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新闻 2018-08-03 22:14:37

从民用航空到商业航天,经过多年发展的中国企业正以更成熟、更系统化的技术产品和服务解决方案走向国际市场。在2018年英国范堡罗国际航展上,中国企业的活跃身影很好地阐释了这一点。

今年是中国改革开放40周年。1986年8月31日,中国航空工业集团有限公司(以下简称 中国航空工业 )首次参加了范堡罗国际航展,经过多年开放合作发展,这家中国企业也以更自信的姿态参与全球航空产业链发展。

航展期间,中国航空工业正式宣布成立中航客舱系统有限公司,将在伦敦设立运营总部。新成立的公司除整合国内资源外,还包括了此前收购的奥地利、英国的飞机客舱系统研发和制造公司,主要客户涵盖空客、波音等商用飞机制造商和全球范围内的航空公司。

出席中航客舱系统有限公司成立发布会的中国驻英国大使刘晓明在致辞中说,中英航空工业互补优势明显,合作潜力巨大,完全可以在产业链、技术创新、人员培训等领域不断加强交流与合作。此次中国航空工业优化资源配置,完善业务和产品布局, 将有助于两国企业进一步发掘产业合作增长点,不断改进产品和服务质量,提升国际化水平,实现两国航空工业 强强合作 。

中国企业走向国际化也需要一个强大的本土市场支撑。据刘晓明介绍,中国现在已是全球最具潜力的航空市场。到2020年,中国计划建成500个通用机场,通用航空器将达到5000架以上。

他随后在接受记者采访时说: 我们企业来参加范堡罗航展,不仅是找找感觉,做一个旁观者、参观者,现在更是一个参与者,也是世界航空工业发展的贡献者。

除了客舱系统方面的整合,中国航空工业海外上市平台中国航空科技工业股份有限公司在航展上还展示了民用直升机、通用飞机和机载系统发展等方面的先进技术和成果,包括AC312直升机、 新舟 700飞机以及AV500无人直升机。

中国航空工业副总经理陈元先在接受记者采访时说: 航空工业也在走一条自主创新之路,但自主创新不意味着封闭,还是一种开放、协同以及资源的整合与包容,所以我们通过整合不同国家的资源优势,在创新上实现更好发展。

范堡罗国际航展从7月16日持续至7月22日。在本届航展上,除了能看到中国在民用航空领域的许多实质成果,在越来越重要的商业航天市场中,中国企业也具备了很强竞争实力。

中国航天科工集团有限公司(以下简称 中国航天科工 )在航展上重点展示了在商业航天领域的发展蓝图、优势项目及系统解决方案。该企业参与商业航天市场竞争的一个重要产品是 快舟 系列固体运载火箭。该系列中的KZ-1A小型固体运载火箭在2017年初的首次商业发射取得了圆满成功,发射报价非常有竞争力,受到商业发射市场青睐。

依靠多年的技术研发,中国航天科工已经能够提供包括商业发射、卫星制造、地面站建设的全产业链服务,实现在轨交付。

中国航天科工党组书记、董事长高红卫表示,商业航天产业蕴含巨大的商业价值,当前中国航天技术已到了实现广泛商业化应用的关键阶段,发展商业航天大气候已基本形成。


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2014.03山东省民政厅厅长、党组书记

第三,中国人民志愿军1958年撤出朝鲜,志愿军代表1994年告别板门店,中国在朝鲜反对的情况下于上世纪90年代与韩国建交,我们参加了国际制裁等等,这一切使得中国对朝鲜不可能有美国对韩国那样的影响力。认为中国“应当并且能够管住朝鲜”的错误看法同样不应成为一些中国人跟着西方舆论谈论半岛事务的出发点。

我们正在经历公共信息传播的一次重大转变。希望一切都还来得及。

国际在线报道(记者 赵阳):《中国海归发展报告(2013)》日前在北京发布。蓝皮书指出,2012年,中国留学人员回国数量达到27.29万人,同比增长46.56%,出现“史上最大海归潮”。此外,出国留学人员回到中国后的就业难问题并不突出,在半年内找到工作的海归接近9成,除了加入外企,很多海归参政议政的热情也很高,但却受到程序、年龄等方面的限制。下面请听详细报道。


这份由中国与全球化研究中心与社会科学文献出版社编辑出版的《中国海归发展报告(2013)》显示,中国的“海归”回国以后,在半年内找到工作的人数达到了86.3%,1年以上才找到工作的仅占5.5%。这与社会上普遍流传的“海龟变海带”的说法并不一致。记者就此采访了这本书的编着者、中国与全球化研究中心主任王辉耀,他对此作出了解释:“因为他在国外有一个学历的话,通晓、掌握一门外语,因为跟国际上的接轨、包括跟国际上的贸易和这些交往十分频繁,而且不断地在增加,这些人的就业前景总的来说还是可以的。我们发现的规律是大部分人在六个月就找到(工作),从后劲来讲,这个群体的(职业)前景还是非常有后劲的,有发展前景。这个群体在过去可能光环比较多,原来有一部分找不到工作,往往就被夸大得比较厉害,或者被说成是都不行了,实际上实际情况并不是这样。”


据介绍,海归所学的专业主要以金融、经济、管理、工程学等为主,这些专业在国内比较热门,用人需求量也很大。另外,近些年,海外留学人员学成归国的趋势也越加明显,呈现出一些新的时代特征。王辉耀说:“早一辈、早一批出去的,比如说80年代、90年代出去的,那个时候国内条件还比较差,那个时候差距也比较大,那个出去的一般都在国外学习,甚至有的留在国外,或者由于各方面的原因都有,那么这个都是可以理解的。那么现在出去,大部分都是中产阶级越来越多,独生子女,就是说80后、90后。那么这些人出去以后,他们跟家庭的联系也是比较广泛的,再者经济情况也比较好,他们出去以后往往就是说完成学业后就回。当然还有一个方面就是中国的经济因素,越来越多的经济发展,吸引留学生回来。特别最近这几年国外还有金融危机啊,国外的工作也不是很好找,还有国外的限制什么的,这些都促使现在有些海归的回流 都也是很正常。”


根据调查,有90.9%的留学生因为不想远离父母而回国,78.4%的留学生因为对国内职业发展有信心而回国。在海归人员当中,外资企业是“海归”回国就业的首选,超过1/4的“海归”选择进入外企就业,因为“海归”的双元文化在国际化程度较高的外企等单位尤其具有优势。


蓝皮书还指出,有相当一部分人有参政议政的热情与愿望。王辉耀向记者表示,在本年度的调查当中,由于参政议政的通道不足等原因,限制了留学人员参政议政和加入政府工作的积极性。


“我们前些年也做过一些调查,就是说回来的海归里面,相当大一部分都是有参与政府工作、参政议政,或者到基层政府、部门政府、事业单位工作的意愿。我们前年在哈佛大学做了一个调研,当地的硕士生和博士生里面有60%的人,(如果)给他这个机会都愿意去参加、去加入(政府工作)。但是我们发现这些海归在海外也没有公务员考试的机会,海外的使领馆也没有设置考场。另外一个就是他们回来,有的中年了,有的甚至高层资深的,国内公务员只对大学应届生开放。这使得很多海外回来的人才加入政府部门、或者参政议政都有很多的障碍,这在我们今年的调查里面反映的特别明显。”


(编辑:SN063)

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新闻 最近更新: 2018-08-03

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